Поиск
паломничество 2019

паломничество 2019

Подписчики: 19 подписчиков
ID: 176681642

Блокировка:

Нет ограничений

Верификация:

Сообщество не верифицировано администрацией ВКонтакте

Видимость

закрытое

Популярность:

У сообщества нет огня Прометея

Домен:

club176681642

Антиколлекторское агентство OnlyWay. У Вас требуют возврат долга, на Вас давят, Вам звонят домой, Вам угрожают, Вам некуда деваться, единственный путь Only way – антиколлектор. Мы оптимизируем задолженность, возникшую перед банком (кредитором).
В отличие от коллекторских агентств, мы не занимаемся возвратом долгов, а помогаем кредитным должникам минимизировать штрафы и долги за просроченные кредиты. В отличие от компаний, занимающихся взысканием долгов, закон на нашей стороне. Мы оказываем реальную помощь кредитным должникам от неправомерных действий третьих лиц.
Мы, так называемые антиколлекторы, юристы, адвокаты, специализирующиеся на защите интересов заёмщиков перед банком, коллекторскими агентствами, кредиторами.
Суть нашей работы это:
защита заемщика от коллекторов
защита должника от кредиторов (от третьих лиц)
защита банковского заемщика от служб безопасности банка
квалифицированная помощь юриста по судебным претензиям банка (кредиторов)
банкротство юридических лиц (уход от банкротства и финансовое оздоровление, ликвидация ООО,ЗАО,ОАО)
Тел. +7 (391) 254-40-38 (многоканальный)
+7 (913) 538-40-38

Антиколлекторское агентство OnlyWay

Екатеринбург. Это группа для тех кто обожает Екатеринбург, и для тех кому не безразлична его судьба.
ИЗ ИСТОРИИ:
Екатеринбург — один из крупнейших городов России. Он был основан сподвижниками российского императора Петра Великого В.Н. Татищевым и В.И. де Генниным как завод-крепость на уральской реке Исеть. Датой рождения города считается 7 (18) ноября 1723 г., когда на заводе был осуществлен пробный пуск ковочных молотов.
Задуманный как административный центр Уральского горнозаводского округа, Екатеринбург изначально выделялся из других населенных пунктов Российской империи: именно отсюда осуществлялось руководство казенными и частными металлургическими предприятиями, располагавшимися по обе стороны Уральского хребта. Само название «Екатеринбург» подчеркивало столичность нового города. «Новую крепость, которая построена … при реке Исети, и при ней заводы с разными фабриками и мануфактурами назвали Екатеринбург для памяти и вечной славы Ея Величества Всемилостивейшей Государыни Императрицы», — писал генерал де Геннин.
Екатеринбург современный:
В мае 2000 г. Екатеринбург стал административным центром Уральского федерального округа. Здесь же расположено и командование Приволжско-Уральского военного округа.
Растущий международный авторитет столицы Урала подчеркивается открытием здесь консульских учреждений десяти иностранных государств, первыми среди которых стали США и Великобритания. В городе работают около 200 представительств и филиалов иностранных компаний. Ежегодно Екатеринбург посещают несколько тысяч иностранных туристов.
Дважды, в 2002 и 2005 гг., по итогам Всероссийского конкурса финансового оздоровления экономики России «Золотой рубль» Екатеринбург стал победителем в номинации Лучшая столица субъекта федерации. А в 2003 за социально-экономическое, производственное, научно-исследовательское, социально-культурное, общественное развитие, а также за успешное решение задач малого и среднего бизнеса Екатеринбург был удостоен высокой общественной награды – ордена “Слава России”.
Четвёртый по числу жителей город России обогнавший Нижний Новгород, является явным лидером по интернетизации на Урале — да и вообще в России за пределами двух столиц. Аудитория интернета в Свердловской области превышает, по данным ФОМ на лето 2006 года, 18% взрослых жителей. Екатеринбург имеет все основания гордиться не только большой и активной аудиторией интернет-пользователей, но и проектами, которые в этом городе создаются и поддерживаются.

Екатеринбург

Все о здоровье с Olife|Олайф. У нас есть мечта — сделать женщин здоровыми и независимыми, создать общество, наполненное здоровыми людьми! Мы с гордостью представляем наш уникальный продукт — напиток Olife, который поддерживает здоровье и силу. Пойдите с нами на путь к здоровью, активной жизни и благополучию! Давайте вместе создавать сообщество людей, которые заботятся о своем здоровье и стремятся к лучшему будущему!
Наш ТГ канал о самом полезном
t.me/mirzdo
t.me/info_ob_OLife
https://t.me/+7QhJTUmAD6Q3ZmIy

Все о здоровье с Olife|Олайф

АК - 91. Группа для тех кто против кризиса!
Антикри́зисное управле́ние — процесс применения форм, методов и процедур, направленных на социально-экономическое оздоровление финансово-хозяйственной деятельности индивидуального предпринимателя, предприятия, отрасли, создание и развитие условий для выхода из кризисного состояния экономики региона или страны в целом....

Coral Club. Миссия - это жизненная роль общественной группы людей.
Чем же живем мы, члены Кораллового клуба, в чем состоит наша жизненная роль?
Должен сказать честно, что я в течение многих лет никогда не задумывался о миссии Компании. Об этом вообще не было и речи.
В самом начале пути у нас был девиз: «Качество, надежность, стабильность!» Но в то время, когда нас было всего сорок человек, и помещались мы все в малюсеньком зальчике, говорить какие-то высокопарные слова было бессмысленно и глупо. Мы просто делали то, что должны были делать: продолжали работать все эти годы.
Но теперь среди нас есть лидеры, которые меня постоянно спрашивают о миссии Компании.
Раньше я уходил от ответа, ссылаясь на то, что у RBC есть миссия: «Каждому человеку во всех странах помочь обрести здоровье и финансовое благополучие». Но почему-то при всем моем глубочайшем уважении к RBC Life Sciences меня это не цепляло.
И вот однажды меня вдруг осенило. Я разговаривал с людьми, внезапно остановился и попросил минутку, чтобы записать неожиданно возникшую мысль. Ко мне пришел ясный ответ, что миссия Кораллового клуба – продвигать в мир идеалы добра и справедливости, используя Компанию, как инструмент. Я записал эту новую для меня идею, но сам до конца не мог осознать, что это, собственно, значит. И только спустя долгое время, когда я очень много думал об этом, я понял, насколько это важно.
Нужны ли эти установки человеку, который только пришел в Компанию? Не думаю. Ведь чаще всего к нам приходят люди с финансовыми затруднениями. И этим людям нужно сначала решить насущные проблемы, а потом уже думать о миссии.
В первую очередь это необходимо лидерам Компании. Именно тем людям, которые продвигают бизнес и являются стержнями, опорными пунктами продвижения Кораллового клуба. Именно они должны серьезно задуматься о миссии Компании для того, чтобы понять и утвердиться в правильности выбранного пути.
То, чем мы занимаемся сейчас, приносит в мир добро и справедливость. Каждый понимает и делает это по-своему. Врачи несут добро, помогая людям с помощью продуктов Компании. Все наши специалисты по обучению несут добро, делясь своими знаниями и опытом. Отдавая знания людям, они последовательно развивают главную идею Кораллового клуба: достижение внутренней гармонии внутри и вокруг нас.
...продвигать добро
и справедливость,
используя Компанию
как инструмент.
Одно из первых правил сетевого бизнеса - вера в Компанию и продукт. Безусловно, верить в Компанию можно, когда лично знаешь Казара, меня, сотрудников, можно верить, когда люди общаются с нами напрямую. Но мы растем, и теперь уже не так просто познакомиться близко с Компанией. Иногда возникают ситуации, когда мы даже не знаем Мастеров нашей организации. Поэтому лидерам так важно вдохнуть в людей, которых они ведут за собой, идею, которая смогла бы помочь новичкам поверить в Компанию.
Продвижение идеи добра и справедливости возможно только при одном условии: это будет делаться честно. Можно выйти на достаточно высокий уровень, мотивируя все закупками, но мы против мотивированных закупок. Можно «одурачить» человека, сказать ему: «Давай-давай, стань Директором, всего лишь 500 очков, и ты сразу получишь статус»! Но данные доводы или им подобные к добру не приведут. Это заканчивается засорением рынка. Люди начинают сбывать продукцию, они не любят ее, желая только вернуть деньги. Наша миссия добра и справедливости осуществляется по-разному, но главное, чтобы ее идеи были претворены в жизнь честным путем.
Я хочу, чтобы каждый лидер осознал, что мы все находимся не просто в компании, которая занимается оздоровлением нации или пропагандой здорового образа жизни.
Это все - частички, маленькие кусочки, из которых складывается общий объем добра, который мы несем в этот мир. И наша задача - делать это честно во всех странах, где мы работаем. Потому что только тогда положительная энергия сможет войти в окружающий нас мир и